職位描述
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職位描述:
1、物流規(guī)劃:負(fù)責(zé)倉儲物流電商業(yè)務(wù)的運(yùn)營、管理及規(guī)劃,完善和優(yōu)化物流作業(yè)流程,提高運(yùn)營效率,保障物流服務(wù)品質(zhì);
2、運(yùn)營管理:物流運(yùn)營管理涉及倉儲及運(yùn)輸多個功能的綜合管理,特別要求對B2C電商業(yè)務(wù)的運(yùn)作經(jīng)驗,包括電商揀貨打包出貨全流程的管理運(yùn)營經(jīng)驗。快遞供應(yīng)商的合同管理、價格管理、KPI管理等環(huán)節(jié);
3、團(tuán)隊建設(shè):負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)及管理,包括團(tuán)隊人員的日常管理,人員培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能提升;
4、第三方管理:負(fù)責(zé)快遞供應(yīng)商的運(yùn)營管理,設(shè)定各供應(yīng)商的KPI考核指標(biāo)(倉庫、運(yùn)輸、快遞等)并對其達(dá)成情況負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)對合作供應(yīng)商運(yùn)作規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行SOP;新物流供應(yīng)商的開發(fā),調(diào)研、報價及招投標(biāo)事務(wù);
5、物流變革:配合企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展推進(jìn)物流運(yùn)營提升和變革,實施以降低物流成本提升物流效率為目的的物流變革項目;
任職資格:
1、大數(shù)據(jù)分析能力:善于從大數(shù)據(jù)分析問題;
2、電商倉儲行業(yè)經(jīng)驗:有持續(xù)的、豐富的自營APP及貓超京東拼多多等平臺的倉儲物流運(yùn)營經(jīng)驗、熟悉快遞物流行業(yè);
3、具有較強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,獨立工作能力強(qiáng),能承受較大工作壓力;
原標(biāo)題:《電商物流經(jīng)理》
1、物流規(guī)劃:負(fù)責(zé)倉儲物流電商業(yè)務(wù)的運(yùn)營、管理及規(guī)劃,完善和優(yōu)化物流作業(yè)流程,提高運(yùn)營效率,保障物流服務(wù)品質(zhì);
2、運(yùn)營管理:物流運(yùn)營管理涉及倉儲及運(yùn)輸多個功能的綜合管理,特別要求對B2C電商業(yè)務(wù)的運(yùn)作經(jīng)驗,包括電商揀貨打包出貨全流程的管理運(yùn)營經(jīng)驗。快遞供應(yīng)商的合同管理、價格管理、KPI管理等環(huán)節(jié);
3、團(tuán)隊建設(shè):負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)及管理,包括團(tuán)隊人員的日常管理,人員培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能提升;
4、第三方管理:負(fù)責(zé)快遞供應(yīng)商的運(yùn)營管理,設(shè)定各供應(yīng)商的KPI考核指標(biāo)(倉庫、運(yùn)輸、快遞等)并對其達(dá)成情況負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)對合作供應(yīng)商運(yùn)作規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行SOP;新物流供應(yīng)商的開發(fā),調(diào)研、報價及招投標(biāo)事務(wù);
5、物流變革:配合企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展推進(jìn)物流運(yùn)營提升和變革,實施以降低物流成本提升物流效率為目的的物流變革項目;
任職資格:
1、大數(shù)據(jù)分析能力:善于從大數(shù)據(jù)分析問題;
2、電商倉儲行業(yè)經(jīng)驗:有持續(xù)的、豐富的自營APP及貓超京東拼多多等平臺的倉儲物流運(yùn)營經(jīng)驗、熟悉快遞物流行業(yè);
3、具有較強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,獨立工作能力強(qiáng),能承受較大工作壓力;
原標(biāo)題:《電商物流經(jīng)理》
工作地點
地址:嘉興嘉善縣嘉興嘉善縣愛嬰室物流中心隆全路19號


職位發(fā)布者
HR
愛嬰室

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超市/商店/便利店
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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南門路178號(南門路與八一路交界處)
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