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職責描述： 1、建立、健全公司計劃運營管理的各項制度、流程及指引； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，編制企業(yè)管控模式，梳理公司流程、制度、授權(quán)，定期根據(jù)業(yè)務(wù)需求進行優(yōu)化； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營目標，制定項目全周期開發(fā)計劃，包括項目開發(fā)計劃、工程計劃、大成本計劃、銷售計劃、資金計劃等； 4、各項企業(yè)經(jīng)營計劃的管理，推動項目計劃目標的達成，檢查工作計劃完成情況； 5、組織制定公司各部門、各項目公司經(jīng)營指標和運營業(yè)績考核指標，協(xié)助開展公司績效考核工作； 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度計劃，定期組織召開運營工作會議，按期完成月度計劃運營報告，并根據(jù)運營分析報告，提出整改措施。 任職要求： 1、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、項目管理、工程管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，重點統(tǒng)招本科及以上學歷； 2、3年以上大型房地產(chǎn)行業(yè)運營管理經(jīng)驗； 3、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理和運作全過程，具有多項目計劃運營經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具有系統(tǒng)的企業(yè)目標計劃經(jīng)驗與先進的目標計劃理念，較強的計劃編制能力，良好的分析和判斷力； 5、誠實敬業(yè)，責任心強、工作扎實，具有良好的服務(wù)意識、全局意識，溝通、協(xié)調(diào)、組織能力強。