應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部項(xiàng)目SAP SD模塊的上線實(shí)施、新需求實(shí)現(xiàn)、功能優(yōu)化增強(qiáng)以及外圍系統(tǒng)對接集成等，包括需求調(diào)研、系統(tǒng)配置、功能開發(fā)測試、權(quán)限管理、運(yùn)維支持等工作；
2.熟練掌握公司各業(yè)務(wù)部銷售業(yè)務(wù)特點(diǎn)和管理要求，根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定相關(guān)的解決方案，組織、協(xié)調(diào)與方案相關(guān)的各種資源，推進(jìn)解決方案的落實(shí)；
3.負(fù)責(zé)SAP SD模塊的日常運(yùn)維，支持月結(jié)和年結(jié)，編寫SAP用戶操作手冊，對各業(yè)務(wù)部的關(guān)鍵用戶、最終用戶進(jìn)行SAP SD模塊的指導(dǎo)和培訓(xùn)；
4.負(fù)責(zé)SAP SD與其他系統(tǒng)銷售相關(guān)接口的功能設(shè)計、開發(fā)文檔編寫、上線測試和維護(hù)；
5.負(fù)責(zé)SAP SD相關(guān)主數(shù)據(jù)的審核和導(dǎo)入工作，根據(jù)公司管理要求制定主數(shù)據(jù)管理的流程規(guī)范。
任職資格：
1.教育程度：碩士研究生學(xué)歷；
2.專業(yè)要求：信息化相關(guān)專業(yè)；
3.能力要求：良好的組織、協(xié)調(diào)能力, 較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力，具有團(tuán)隊(duì)意識；
4.知識要求：IT基礎(chǔ)知識、信息系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、財務(wù)管理知識、運(yùn)營管理知識；
5.外語水平：CET-4及同等水平。
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部項(xiàng)目SAP SD模塊的上線實(shí)施、新需求實(shí)現(xiàn)、功能優(yōu)化增強(qiáng)以及外圍系統(tǒng)對接集成等，包括需求調(diào)研、系統(tǒng)配置、功能開發(fā)測試、權(quán)限管理、運(yùn)維支持等工作；
2.熟練掌握公司各業(yè)務(wù)部銷售業(yè)務(wù)特點(diǎn)和管理要求，根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定相關(guān)的解決方案，組織、協(xié)調(diào)與方案相關(guān)的各種資源，推進(jìn)解決方案的落實(shí)；
3.負(fù)責(zé)SAP SD模塊的日常運(yùn)維，支持月結(jié)和年結(jié)，編寫SAP用戶操作手冊，對各業(yè)務(wù)部的關(guān)鍵用戶、最終用戶進(jìn)行SAP SD模塊的指導(dǎo)和培訓(xùn)；
4.負(fù)責(zé)SAP SD與其他系統(tǒng)銷售相關(guān)接口的功能設(shè)計、開發(fā)文檔編寫、上線測試和維護(hù)；
5.負(fù)責(zé)SAP SD相關(guān)主數(shù)據(jù)的審核和導(dǎo)入工作，根據(jù)公司管理要求制定主數(shù)據(jù)管理的流程規(guī)范。
任職資格：
1.教育程度：碩士研究生學(xué)歷；
2.專業(yè)要求：信息化相關(guān)專業(yè)；
3.能力要求：良好的組織、協(xié)調(diào)能力, 較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力，具有團(tuán)隊(duì)意識；
4.知識要求：IT基礎(chǔ)知識、信息系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、財務(wù)管理知識、運(yùn)營管理知識；
5.外語水平：CET-4及同等水平。
注：聯(lián)系我時，請說是在濱海人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：北京北京
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
